دانلود گزارش کارورزی ۱ رشته مشاوره - سایت دبیران فایل

دانلود گزارش کارورزی ۱ رشته مشاوره

کارورزی دانشگاه فرهنگیان : دانلود گزارش کارورزی ۱ رشته مشاوره

کارورزی شماره ۱

فرمت کارورزی : word  قابل ویرایش

تعداد صفحات کارورزی : ۴۰

کارورزی مربوط به رشته : مشاوره

قسمتی از فایل گزارش کارورزی ۱ رشته مشاوره

فهرست گزارش کارورزی ۱ رشته مشاوره

چکیده ۴
کلید واژه ها ۴
مقدمه . ۴
اهداف کارورزی ۵
فصل اول معرفی وضعیت فیزیکی مدرسه . ۶
مقدمه ۶
معرفی کامل مدرسه ۷
ارائه راه حل ها و پشنهادات ۱۱
گزارش روایی ۱۲
فصل دوم معرفی وضعیت ساختاری-اداری مدرسه ۱۳
مقدمه . ۱۳
شرح وظایف کادر مدرسه . ۱۳
ارائه راه حل ها و پشنهادات . ۲۰
گزارش روایی .۲۱
فصل سوم معرفی وضعیت آموزشی تربیتی مدرسه ۲۴
مقدمه ۲۴
گزارش های روزانه ۲۴

گزارش روایی . ۲۶
فصل چهارم معرفی وضعیت عاطفی مدرسه .۲۸
مقدمه ۲۸
توصیف شرایط عاطفی مدرسه ۲۸
ارائه راه حل ها و پشنهادات ۳۴
گزارش روایی ۳۵
تجزیه و تحلیل گزارش ها به شیوه کدگذاری . ۳۶
ارتباط بین مضامین .۴۱
نتیجه گیری کلی گزارش . ۴۳
نیایش . ۴۴
منابع و مواخذ ۴۵

چکیده گزارش کارورزی ۱ رشته مشاوره

گزارش حاضرمربوط به گزارش کارورزی واحد درسی کارورزی (۱) در مدارس است. در این گزارش به ارائه ی مطالبی پرداخته شده است؛که از حضور بنده در دبیرستان شهید مفتح بنارو به دست آمده است. بخش اصلی گزارش شامل چهار فصل می باشد،فصل اول وضعیت فیزیکی مدرسه که در این فصل شرایط فیزیکی مدرسه دبیرستان شهید مفتح بنارو توصیف گردیده و سپس تحلیلی از آن ارائه داده شده است.در نهایت نیزگزارش روایی از موارد ذکر شده نوشته شده است.در فصل دوم به بررسی گزارش ساختاری-اداری آموزشگاه اشاره شده است.ودر آخر به بررسی این گزارش به صورت روایی اشاره شده است.در فصل سوم در مورد ” وضعیت آموزشی مدرسه، توضیحاتی بیان شده است.مانند : توضیحات کلی ،گزارش های روزانه اشاره شده است .فصل چهارم در رابطه با وضعیت تعاملی وعاطفی ارتباطات انسانی حاکم برآموزشگاه مطالبی ذکر گردیده است.مانند توضیحات کلی ، توصیف رفتار مدیر با همکاران ، والدین و دانش اموزان ،دربخش دیگر گزارش به ارائه کد گذاری و مضامین کارورزی اشاره شده و در پایان این گزارش کارورزی نیز  نتیجه گیری کلی به عمل آمده است .

کلید واژه:

کارورزی، مدرسه ،وضعیت فیزیکی، ساختاری، آموزشی،عاطفی

مقدمه گزارش کارورزی ۱ رشته مشاوره

برنامه کارورزی فرصت به تجربه گذاشتن آموخته ها، تعمیق تجربیات و توسعه شایستگی های حرفه ای را فراهم می کند. این فرآیند از مشاهده مسائل فیزیکی، آموزشی ،تربیتی وعاطفی آموزشگاه آغاز و به درس پژوهی در سطح مدرسه و کلاس درس جهت کسب مهارت های یادگیری مادام العمر و قرار گرفتن در چرخه حرفه ای ختم می شود. مطالعه مسئله های آموزشی–تربیتی در سطح کلاس درس و مدرسه زمینه ساز عمل مستقل حرفه ای معتبر و کسب تجربیات دست اول است. فرصت های یادگیری تدارک دیده شده باید امکان تلفیق نظر و عمل تربیتی را در موقعیت های واقعی، برای یافتن راه حلهای قابل دفاع )با پشتوانه نظری و پژوهشی( جهت پاسخ به مسئله های آموزشی–تربیتی تدارک ببیند. در برنامه کارورزی دانشجو با درک مبانی نظری قادر خواهند بود تصمیمات اتخاذ شده در موقعیت های تربیتی– آموزشی را با ارائه شواهدی از پژوهش ها/ یافته های علمی پشتیبانی نموده و نشان دهند که چگونه این تصمیمات در برنامه ریزی، اجرا و ارزیابی برای حمایت از یادگیری دانش آموزان از پشتوانه نظری لازم برخوردار است. در کارورزی یک دانشجویان توانایی تحلیل موقعیت های واقعی و انطباق آن با یافته های نظری را کسب کرده و ظرفیت های حرفه ای خود را توسعه خواهند داد. هدف این مرحله ازکارورزی آشنایی با مسائل مدارس، توصیف و تفسیر وضعیت امکانات فیزیکی ، رویدادهای تربیتی وآموزشی مورد مشاهده در مدارس همراه با علت یابی و ارائه راه حل وارائه گزارش با تاکید بر استفاده از منابع مناسب علمی ،هدایت معلم راهنما وایده های خلاقانه است.

اهداف کارورزی:

۱-دانشجو بتواند در مدرسه با مشاهده تاملی مسئله های آموزشی-تربیتی در سطح کلاس درس و مدرسه را شناسایی کنند.

۲-دانشجو بتواند با استفاده از شواهد و مستندات علمی ، مسئله های آموزشی-تربیتی در سطح کلاس درس را تبیین نماید.

۳-دانشجو مشاهدات تاملی و یافته های تجربی خود را در قالب پژوهش روایی ثبت و گزارش نماید.

۴-دانشجو گزارش های فیزیکی ،عاطفی و آموزشی-تربیتی را ثبت نموده و به صورت نقل و کدگذاری نموده و گزاره ها را در قالب مضامین سازماندهی نمایید.

۵-آشنایی دانشجو با مشاهده اعمال و رفتار مدیراز لحاظ کارهایی اجرایی،رفتار تخصصی و روابط میان آنها

۶-توجه دانشجو به مشاهده ی جنبه های انسانی و ارتباطی –رفتاری کارکنان مدرسه با نظر به آموخته های روانشناسی،فرهنگ سازمانی و روابط انسانی.

فصل اول: معرفی وضعیت فیزیکی محل کاورزی:

مقدمه:

طبق جدیدترین نظریه هایی کارشناسان آموزشی، محیط فیزیکی مدرسه از مهم ترین عامل  یادگیری دانش آموزان به شمار می آید. نحوه چیدن میز و صندلی ها ،ترتیب نشستن شاگردان ، شرایط عمومی کلاس و نظافت آن ، همه نقشی در ارسال پیام مثبت یا منفی به شاگردان در باره انتظاراتی که از آنها داریم خواهند داشت.

مدرسه و محیطهای آموزشی کانون توجه صاحب نظران سلامت روان در کودکان هستند.(۱.۱). از این رو که این  محیط با گروههای سنی که به عنوان گروههای حساس شناخته می شنوند سروکار دارند.علاوه بر آن پایه ریزی شخصیت افراد  تا حدودی  در سنین ابتدایی روی می دهد(۱.۲). مساله قابل توجه این است که این دسته از گروه های سنی بیشتر اوقات خود را در این مدارس و محیط ها می گذرانند و روشن است که فضای این موقعیت ها (فیزیکی) تاثیرات مهمی بر سلامت افراد در بزرگسالی دارد.(۱.۳).

در جریان کارورزی کوشش شده است تا با دیدگاهی تحلیلی آموزشگاه را ابتدا ازبعد فیزیکی و امکانات موثر در فرایند تعلیم وتربیت مورد بررسی قرار داده و سپس به ارایه پشنهادات پرداخته شود.

ضرورت کارورزی دانشگاه فرهنگیان و اهداف کارورزی

برنامه کارورزی فرصت برقرار ساختن پیوند میان آموخته های نظری با محیط های واقعی آموزشی- تربیتی و   عمق بخشیدن به تجربه های پیشین در جهت توسعه شایستگی های حرفه ای و دست یابی به ظرفیت غایی کنش عملی در کلاس درس را فراهم می کند.

اهمیت و ضرورت کارورزی

لیست دانلود نمونه کارورزی دانشگاه فرهنگیان

لینک ⇐    دانلود نمونه کارورزی ۱

دانلود نمونه کارورزی ۲

لینک ⇐ دانلود نمونه کارورزی ۳

دانلود نمونه کارورزی ۴

نمونه پروژه کارنمای معلمی

قابل توجه کسانی که سوالات ضمن خدمت  پدافند زیستی را خریداری و دانلود کرده اند:

راهنمای خرید سوالات ضمن خدمت : برای خرید انلاین سوالات ضمن خدمت ابتدا بر روی لینک خرید بالا (دکمه سبز رنگ) کلیک نمائید . تا وارد صفحه خرید آنلاین شوید .درصفحه خرید آنلاین نام و نام خانوادگی ، شماره موبایل و ایمیل خود را وارد کنید .و بر روی خرید کلیک نمائید.

 راهنمای دانلود:

• لینک دانلود فایل بلافاصله بعد از پرداخت وجه به نمایش در خواهد آمد.
• همچنین لینک دانلود به ایمیل شما ارسال خواهد شد به همین دلیل ایمیل خود را به دقت وارد نمایید.
• ممکن است ایمیل ارسالی به پوشه اسپم یا Bulk ایمیل شما ارسال شده باشد.
• در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید از طریق زیر با ما تماس بگیرید.

راهنمای خرید سوالات ضمن خدمت : برای خرید انلاین سوالات ضمن خدمت ابتدا بر روی لینک خرید بالا (دکمه سبز رنگ) کلیک نمائید . تا وارد صفحه خرید آنلاین شوید .درصفحه خرید آنلاین نام و نام خانوادگی ، شماره موبایل و ایمیل خود را وارد کنید .و بر روی خرید کلیک نمائید.

همچنین برای دریافت آپدیت نمونه سوالات ضمن خدمت،اخبار ضمن خدمت و ضمن خدمت انتصاب مدیران … عضو کانال شوید:

کانال تلگرام ضمن خدمت فرهنگیان:  https://t.me/dabirfile

کانال سروش:

 http://Sapp.ir/dabiranfile

کانال ایتا:

http://eitaa.com/dabirfile

حتما برای دریافت سوالات جدید عضو کانال ما شوید (لیست کانال ها در پاراگراف بالا)

برای اطمینان بیشتر کاربران گرامی

تضمین و راهنمایی برای خرید , پاسخ دهی به اشکالات خرید و عدم دانلود  توسط مدیر وبسایت با پشتیبانی ۲۴ ساعته

بعدا از خرید فایل لینک دانلود مستقیم در صفحه مرورگر ظاهر میشود و یک لینک دانلود به ایمیل شما بصورد خود کار ارسال می گردد 

در صورت درخواست از ما در سروش و تلگرام خود فایل نیز برایتان فوری ارسال می شود

آیدی پشتیبانی سروش دبیران فایل: https://sapp.ir/dabiranfile
آیدی پشتیبانی تلگرام دبیران فایل: https://t.me/dabirfile