دانلود گزارش سوم کارورزی ۱ گزارش ساختار سازمانی - سایت دبیران فایل

دانلود گزارش سوم کارورزی ۱ گزارش ساختار سازمانی

کارورزی دانشگاه فرهنگیان : دانلود گزارش سوم کارورزی ۱ گزارش ساختار سازمانی

کارورزی شماره ۱

فرمت کارورزی : word  قابل ویرایش

تعداد صفحات کارورزی : ۹

کارورزی مربوط به رشته :

قسمتی از فایل گزارش سوم کارورزی ۱ گزارش ساختار سازمانی

مدیریت:

بنا به تجربه کسب شده در دوران کارورزی مدیر نقش رهبر و سازماندهی و در راس امور قرار دارد. بطوریکه در دفتر برنامه ریزی های خود برای روز بعد تماس ها و ملاقات های مهم و خریدهای لازم و اجرای برنامه های متناسب با شرایط را یادداشت میکند.نحوه برخورد با ارباب رجوع و مدیریت بحران های پیش رو مدرسه را به همکاران خود یادمی دهد.به شرایط روحی و روانی دانش اموزان اهمیت میدهد و با دعوت از مشاوران کارگاه های اموزش خانواده تشکیل میدهند. نامه های اداری و در خواست های کتبی را به موقع تنظیم میکند. در عین جدیت و صلابت مهربانی و تواضع دارد.

تعریف مدیریت:

طبق تعریف از نظر انجمن مدیریت آمریکا از این قرار است: مدیریت عبارت است از کار از طریق افراد دیگر برای دست یابی به اهداف سازمان و اعضا آن.

نقش مدیر یا رهبر آموزشی عبارت است از حمایت،تقویت،یاری،کمک و در نتیجه همکاری با کارکنان،نه دستور دادن و هدایت کردن.مقام مدیریت و رهبری اموزشی،به منظور در اختیار قرار دادن امکانات رشد و نمو از طریق قبول مسئولیت و بروز ابتکار و خلاقیت به کار برده میشود.

فرایند مدیریت:

فرایند مدیریت،چه با زمینه فنی و چه حرفه ای،شامل مرحله های زیر است:

۱)تعیین هدف ها(هدف گذار)

۲)تعیین مسئولیت و تقسیم اختیار

۳)تشخیص منابع

۴)طراحی،کنترل و شیوه های پایش پیشرفت

۵)حل مسائلی که پیش می آیند

۶)ارزشیابی عملکرد و برون داد

وظایف مدیریت:

۱)نظارت بر حسن اجرای برنامه ها و فعالیت های فوق برنامه و مراقبت در پیشرفت امور آموزشی،پرورشی و اداری مدرسه برمبنای برنامه های مصوب.

۲)هدایت و همکاری با کارکنان اموزشی و اداری در حسن اجرای برنامه ها و وظایف مصوب و راهنمایی آنان در جت هماهنگ ساختن فعالیت های روزانه و نیل به کیفیت مطلوب جریان کار آموزشی،تربیتی و اداری مدرسه.

۳) تشکیل جلسات عمومی اولیا دانش اموزان و کلاسهای اموزش خانواده برای انان

۴) حضور در کلاس درس معلمان و مربیان و مشاهده روش کار و تدریس آنان و مشاوره برای اصلاح پیشبرد روش ها.

دیدگاه کلی:

در مدیریت مدرسه فقط امکانات سخت افزاری مانند ساختمان،حیاط،مدرسه،سالن،اتاقها،وسایل کمک اموزشی ازمایشگاه و کارگاه و…را فراهم نماییم اما برنامه مناسب،روش صحیح و محتوای ارزشمند نداشته باشیم هیچ نتیجه و بهره ای نخواهیم برد و بر عکس هم اگر به فرایند سیستم توجه جدی نماییم اما امکانات سخت افزاری که به عنوان پشتیبانی سیستم مدرسه هستند را تامین ننماییم چندان در کار خود توقیفی نخواهیم داشت زیرا  به عقیده روانشناسان حتی اکسیژن هوا، نور کافی، رنگ وضعیت فیزیکی،شکل و ابعاد کلاس در یادگیری موثرند. پس نتیجه میگیریم که در اولویت اول داشتن برنامه توجه به روشهای تدریس، ارزشیابی مستمر از روش ها و میزان دست یابی به اهداف و تقویت مدیریتی که نتیجه ی همه ی تلاشها و اقدامات آن معطوف به رضایت دانش اموزان و توسعه ی یادگیری باشد.

معاون اموزشی:

این افراد دارای صبر و حوصله فراوان و همیشه آمادگی روبرو شدن با اتفاقات غیر منتظره هستند.یک قاضی خوب، که بتواند مشکلات و درگیری های بین دانش اموزان را به گونه ای حل کنند که تبیل به یک ماجرای دنباله دار نشود و اینکه هر دو طرف دعوا از قضاوت ایشان راضی باشند قضاوت عادلانه و جریمه متناب با خلاف و طبق قوانین مدرسه که قبلا به انها تذکر داده اند.

به دلیل اینکه با همه در ارتباط هستند(دانش اموزان،اولیای انها، معلمین،..)دارای اخلاق خوب وروابط عمومی بالا میباشند.

ضرورت کارورزی دانشگاه فرهنگیان و اهداف کارورزی

برنامه کارورزی فرصت برقرار ساختن پیوند میان آموخته های نظری با محیط های واقعی آموزشی- تربیتی و   عمق بخشیدن به تجربه های پیشین در جهت توسعه شایستگی های حرفه ای و دست یابی به ظرفیت غایی کنش عملی در کلاس درس را فراهم می کند.

اهمیت و ضرورت کارورزی

لیست دانلود نمونه کارورزی دانشگاه فرهنگیان

لینک ⇐    دانلود نمونه کارورزی ۱

دانلود نمونه کارورزی ۲

لینک ⇐ دانلود نمونه کارورزی ۳

دانلود نمونه کارورزی ۴

نمونه پروژه کارنمای معلمی

قابل توجه کسانی که سوالات ضمن خدمت  پدافند زیستی را خریداری و دانلود کرده اند:

راهنمای خرید سوالات ضمن خدمت : برای خرید انلاین سوالات ضمن خدمت ابتدا بر روی لینک خرید بالا (دکمه سبز رنگ) کلیک نمائید . تا وارد صفحه خرید آنلاین شوید .درصفحه خرید آنلاین نام و نام خانوادگی ، شماره موبایل و ایمیل خود را وارد کنید .و بر روی خرید کلیک نمائید.

 راهنمای دانلود:

• لینک دانلود فایل بلافاصله بعد از پرداخت وجه به نمایش در خواهد آمد.
• همچنین لینک دانلود به ایمیل شما ارسال خواهد شد به همین دلیل ایمیل خود را به دقت وارد نمایید.
• ممکن است ایمیل ارسالی به پوشه اسپم یا Bulk ایمیل شما ارسال شده باشد.
• در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید از طریق زیر با ما تماس بگیرید.

راهنمای خرید سوالات ضمن خدمت : برای خرید انلاین سوالات ضمن خدمت ابتدا بر روی لینک خرید بالا (دکمه سبز رنگ) کلیک نمائید . تا وارد صفحه خرید آنلاین شوید .درصفحه خرید آنلاین نام و نام خانوادگی ، شماره موبایل و ایمیل خود را وارد کنید .و بر روی خرید کلیک نمائید.

همچنین برای دریافت آپدیت نمونه سوالات ضمن خدمت،اخبار ضمن خدمت و ضمن خدمت انتصاب مدیران … عضو کانال شوید:

کانال تلگرام ضمن خدمت فرهنگیان:  https://t.me/dabirfile

کانال سروش:

 http://Sapp.ir/dabiranfile

کانال ایتا:

http://eitaa.com/dabirfile

حتما برای دریافت سوالات جدید عضو کانال ما شوید (لیست کانال ها در پاراگراف بالا)

برای اطمینان بیشتر کاربران گرامی

تضمین و راهنمایی برای خرید , پاسخ دهی به اشکالات خرید و عدم دانلود  توسط مدیر وبسایت با پشتیبانی ۲۴ ساعته

بعدا از خرید فایل لینک دانلود مستقیم در صفحه مرورگر ظاهر میشود و یک لینک دانلود به ایمیل شما بصورد خود کار ارسال می گردد 

در صورت درخواست از ما در سروش و تلگرام خود فایل نیز برایتان فوری ارسال می شود

آیدی پشتیبانی سروش دبیران فایل: https://sapp.ir/dabiranfile
آیدی پشتیبانی تلگرام دبیران فایل: https://t.me/dabirfile