نمونه سوالات ضمن خدمت طرح طبقه بندی مشاغل
نمونه سوالات ضمن خدمت طرح طبقه بندی مشاغل + دانلود پکیج کامل نمونه سوالات طبقه بندی مشاغل و قانون کار در سطح اینترنت ۵ نمونه فایل
کاملترین فایل در مورد نمونه سوالات ضمن خدمت طرح طبقه بندی مشاغل + دانلود پکیج کامل نمونه سوالات طبقه بندی مشاغل و قانون کار در سطح اینترنت ۵ نمونه فایل
سوالات ضمن خدمت طرح طبقه بندی مشاغل – سایت نمـــونه سوال
۵۳- ساعات کار کارگرانی که به کارهای سخت و زیان اور مشغولند چند ساعت است؟ nemonasoal.ir
الف: ۶ ساعت در روز ، ۳۶ ساعت در هفته
ب: ۸ ساعت در روز ، ۴۴ساعت در هفته
ج: ۶ساعت در روز ، ۴۴ساعت در هفته
د: ۸ساعت در روز ، ۳۶ ساعت در هفته
۵۴- کدام یک از گزینه ها از شرایط قانون اضافه کار نمی باشد.
الف: ساعات کار اضافی به کارگران نباید از ۴ساعت در روز تجاوز نماید
ب : پرداخت ۴۰ درصد اضافه بر مزد هر ساعت کار عادی
ج : ساعات کار بیش از ۶ ساعت اضافه کار محسوب می شود
د: موافقت کارگر مبنی بر انجام اضافه کار
۵۵- کدام گزینه نادرست است ؟ nemonasoal.ir
الف : ضرورت ارجاع کار اضافی توسط کارفرما تایید می شود
ب : کاری که در طول ماه گردش دارد به نحوی که نوبت های آن در صبح یا عصر یا شب واقع شود کار نوبتی گفته می شود
ج : ارجاع کار اضافی به کارگرانی که کارشبانه یا خطرناک و سخت و زیان آور انجام میدهند ممنوع است
د : تمامی موارد
۵۶- فوق العاده نوبت کاری صبح و شب و یا عصر وشب چند درصد اضافه بر مزد ساعات کار عادی می باشد ؟ nemonasoal.ir
الف : ۱۰% ب ۱۵% ج : ۴۰% د ۲۲.۵%
۵۷- کار مختلط ………………………
الف : قسمت مهم کار در شب انجام می شود
ب : چند کار را با هم می گویند
ج : بخشی از ساعات کار آن در روز و قسمتی در شب انجام می شود
د : هیچکدام
۵۸- مطابق قانون کار به کار مختلط چند درصد اضافه بر مزد پرداخت می شود ؟ nemonasoal.ir
الف : ۴۰% ب: ۲۲.۵% ج : ۳۵% د: ۱۵%
۵۹- مرخصی استحاقی سالانه کارگران چند ماه است و برای کارگرانی که به کارهای سخت و زیان آور اشتغال دارند چند ماه است ؟ nemonasoal.ir
الف : یکماه با احتساب روز جمعه ، ۵ هفته
ب : ۵ هفته ، یکماه
ج : برای هر دوگروه یکماه است
د : برای هر دو گروه با احتساب روز جمعه ۵ هفته است
۶۰- کارگرانی که روز جمعه به هر عنوان کارکنند علاوه بر مزد چقدر دریافت می دارند ؟ nemonasoal.ir
الف : مزد + ۴۵% اضافه بر مزد
ب : مزد + ۳۵% اضافه بر مزد
ج : مزد + ۴۰% اضافه بر مزد
د: مزد + ۲۲.۵% اضافه بر مزد
۶۱- در چه مواردی کارگر حق برخورداری از ۳ روز مرخصی با استفاده از مزد را دارد ؟ nemonasoal.ir
الف : ازدواج دائم
ب : فوت همسر، پدر ، مادر ، فرزندان
ج : الف و ب
د : هیچکدام
۶۲- مسئولیت اجرای مقررات و ضوابط حفاظت فنی و بهداشت کار بر عهده کیست ؟ nemonasoal.ir
الف : کار فرما ب : مالک کارگاه ج : کارگر د: وزارت کار
۶۳- وظیفه کمیته حفاظت فنی و بهداشت کار عبارت است از :
الف : بازرسی دقیق و مستمر از کلیه قسمتهای مختلف کارگاه
ب : تعیین خط مش حفاظت فنی کارگاه
ج : تعلیم و آشنا ساختن کارگران به رعایت مقررات حفاظتی
د: تمامی موارد
۶۴- کارآموز کسی است که ؟ nemonasoal.ir
الف : سن او کمتر از ۱۵ سال و بیشتر از ۱۸ سال نباشد
ب : هدف از کارآموزی فراگیری حرفه خاص ، باز آموزی و یا ارتقای مهارت باشد
ج : از نظر قانونی بین کارگر و کارفرما ، قرارداد کار آموزی تنظیم شده باشد
د : تمامی موارد
۶۵- وظایف و اختیارات شورای اسلامی کار عبارت است از
الف : ایجاد روحیه همکاری بین کارکنان هر واحد به منظور پیشرفت سریع امور
ب : بالا بردن آگاهی کارکنان در زمینه اقتصادی ، فنی ، حرفه ای
ج : همکاری با مدیریت در تهیه برنامه ها به منظور پیشبرد امور واحد
د : تمامی موارد
۶۶- ساعاتی که شورا در کارگاه به وظایف شورایی خود می پردازد جز ی ساعات …….. محسوب می شود
الف : ساعات کار اعضا ء
ب : نوبت کاری
ج : اضافه کاری
د: شب کاری
کارهای سخت و زیان آور را توضیح دهید؟ nemonasoal.ir
کارهای سخت را می توان کارهایی دانست که با توجه به طبیعت کار یا شرایط محیطی که کار در آن انجام می شود،موجب می شوند کارگر نسبت به کارگری که در مشاغل معمولی کار می کند خستگی جسمی و روحی بیشتری داشته باشد.
۴: شرایط قانونی کار در شب را بگویید؟ nemonasoal.ir
در قانون کار برای هر ساعت کار کارگر در شب کارفرما مکلف به پرداخت فوق العاده ای برابر با ۳۵ درصد مزد هر ساعت گردیده و در برخی موارد مانند کارگران در مشاغل سخت و زیان اور (ماده ۶۱) یا کارگران نوجوان (ماده ی ۸۳) اصولا ارجاع کار در شب ممنوع شده است.
۵: دلایل مربوط به برقراری مرخصی را بیان کنید؟ nemonasoal.ir
۱- مرخصی سالانه استحقاقی۲- مرخصی برای انجام فریضه حج واجب ۳- مرخصی استحقاقی کارگران فصلی ۴- مرخصی بدون حقوق ۵- مرخصی استعلاجی بارداری و زایمان ۶- مرخصی موردی اضطراری ۷- مرخصی سالیانه درکارهای سخت و زیان آور ۸- مرخصی شیردهی :در کارگاه هایی که دارای کارگر زن هستند کارفرما مکلف است به مادران شیرده تا پایان دوسالگی کودک پس ازهرسه ساعت کار،نیم ساعت فرصت شیردادن بدهد. این فرصت جزء ساعات کار محسوب می شود.
۶:شرایط کار زنان را به اختصار بنویسید؟ nemonasoal.ir ۱
– ممنوعیت قانونی انجام کارهای سخت و خطرناک و زیان اور و نیز حمل بار بیشتر از حد مجاز با دست و بدون استفاده از وسایل مکانیکی برای کارگران زن ممنوع است. ۲- در مواردی که پزشک سازمان تامین اجتماعی نوع کار را برای کارگران باردار،خطرناک یا سخت تشخیص دهد کارفرما تا پایان دوره بارداری وی بدون کسر حق السعی، کارمناسب تر و سبک تری به او ارجاع خواهد کرد. حقوق ایام مرخصی زایمان برابر مقررات قانون تامین اجتماعی پرداخت خواهد شد
این بسته ویژه، کامل ترین و جامع ترین بسته جهت استفاده تمامی کارمندان اموزش و پرورش ، در آزمون ضمن خدمت طرح طبقه بندی مشاغل می باشد نمونه سوالات ضمن خدمت طرح طبقه بندی مشاغل زیر می باشد:
محتویات بسته سوالات ضمن خدمت طرح طبقه بندی مشاغل:
- نمونه سوالات شماره ۱ با ۳۰ سوال با جواب
- نمونه سوالات شماره ۲ با ۳۰ سوال با جواب
- نمونه سوالات شماره ۳ با ۲۸ سوال با جواب
- نمونه سوالات شماره ۴ با ۴۸ سوال با جواب
- محتوی طرح طبقه بندی مشاغل با ۵۰ صفحه
- سوالات در حال بروز رسانی می باشد برای در یافت اطلاعات تکمیلی عضو کانال شوید
- سوالات در یک فایل خدمتتان ارایه میشود
نکته مهم : ممکن است بعضی سوالات تکراری باشد
این بسته ویژه، کامل ترین و جامع ترین بسته جهت استفاده تمامی کارمندان اموزش و پرورش ی، در آزمون ضمن خدمت طرح طبقه بندی مشاغل می باشد.
این مجموعه دارای سوالات تستی فراوان مطابق با مواد ازمون ضمن طرح طبقه بندی مشاغل در اسلام می باشد.
و همچنین از جزوات تخصصی ویژه ازمون طرح طبقه بندی مشاغل برخوردار است+جزوه تخصصی ازمون
این بسته دقیقا براساس منابع ازمون ضمن خدمت طرح طبقه بندی مشاغل طبقه بندی شده است
این بسته با توجه به مواد آزمون ضمن خدمت فرهنگیان تهیه شده و کمک بسزایی به شما در زمینه قبولی در این آزمون می نماید.شما با مطالعه این مجموعه نیاز به خرید و مطالعه هیچگونه کتاب و نمونه سوال دیگری نخواهید داشت.
قابل توجه کسانی که این مجموعه را خریداری و دانلود کرده اند:
راهنمای خرید سوالات ضمن خدمت : برای خرید انلاین سوالات ضمن خدمت ابتدا بر روی لینک خرید بالا (دکمه سبز رنگ) کلیک نمائید . تا وارد صفحه خرید آنلاین شوید .درصفحه خرید آنلاین نام و نام خانوادگی ، شماره موبایل و ایمیل خود را وارد کنید .و بر روی خرید کلیک نمائید.
همچنین برای دریافت آپدیت نمونه سوالات ضمن خدمت،اخبار ضمن خدمت و … عضو کانال شوید:
کانال تلگرام ضمن خدمت فرهنگیان: https://t.me/dabirfile
کانال سروش: http://Sapp.ir/dabiranfile
کانال ایتا: http://eitaa.com/dabirfile
حتما برای دریافت سوالات جدید عضو کانال ما شوید (لیست کانال ها در پاراگراف بالا)
دیدگاه ها